工商養(yǎng)老公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，公司各部室負(fù)責(zé)人，系統(tǒng)內(nèi)各子公司、托管公司、養(yǎng)老分支機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、分管安全領(lǐng)導(dǎo)和安全管理相關(guān)人員共43人參會。

夏軍要求，一是要加強消防安全教育培訓(xùn)。在11月全國消防宣傳月，組織籌備礦山苑養(yǎng)老機構(gòu)火災(zāi)事故應(yīng)急救援綜合演練和公司辦公樓火災(zāi)疏散逃生應(yīng)急演練，開展養(yǎng)老機構(gòu)消防安全教育培訓(xùn)活動，確保每一位員工都深刻理解安全生產(chǎn)的重要性，熟練掌握應(yīng)急處置的基本技能。二是要結(jié)合各養(yǎng)老機構(gòu)運行現(xiàn)狀，進一步完善機構(gòu)安全生產(chǎn)工作臺賬，逐步優(yōu)化機構(gòu)的安全管理制度體系，修訂完善安全操作規(guī)程，有效指導(dǎo)日常安全管理工作，實現(xiàn)安全管理網(wǎng)絡(luò)橫到邊縱到底。三是要持續(xù)加強對租賃資產(chǎn)、老危房屋和各養(yǎng)老分支機構(gòu)安全檢查力度，重點關(guān)注養(yǎng)老機構(gòu)和在冊老舊房屋，完善應(yīng)急預(yù)案，消除安全隱患。對于在冊老舊房屋，要建立專門的檔案，制定針對性的冬季檢查方案和應(yīng)急預(yù)案，確保在突發(fā)情況下能夠迅速、有效應(yīng)對。

針對四季度安全生產(chǎn)工作，公司黨委副書記、總經(jīng)理彭俐萍指出，一是要加強公司本部安環(huán)部和各子公司、托管單位、各機構(gòu)安全員聯(lián)絡(luò)，健全公司安全工作溝通協(xié)調(diào)機制，壓實全員安全生產(chǎn)責(zé)任。通過層層壓實安全責(zé)任，讓每一個員工知曉自身安全職責(zé)，形成全員參與、齊抓共管的良好局面。二是要深入開展冬季安全隱患排查治理工作，建立隱患排查治理長效機制。安環(huán)部要加強對隱患整改情況的跟蹤檢查，確保隱患整改到位，不反彈，從源頭上預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。三是要結(jié)合公司安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動方案，年度安全工作計劃，查缺補漏。認(rèn)真梳理2024年各項工作任務(wù)的完成情況，對尚未完成或完成效果不理想的工作進行深入分析，找出原因并制定切實可行的改進措施。邀請第三方機構(gòu)安全專家對照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和先進經(jīng)驗，查找公司在安全管理體系、制度建設(shè)等方面存在的差距和不足，有針對性地進行完善和提升。確保公司安全工作與行業(yè)發(fā)展趨勢相適應(yīng)，與公司的整體戰(zhàn)略目標(biāo)相契合，為公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供堅實的安全保障。