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12月22日，貴陽工商養(yǎng)老產業(yè)投資發(fā)展有限公司（以下簡稱“工商養(yǎng)老公司”）召開2025年工作謀劃研討會。工商養(yǎng)老公司黨委書記、董事長薛仁政出席會議并講話，黨委副書記、總經理彭俐萍主持會議。
會議邀請深圳市銀幸現(xiàn)代養(yǎng)老服務有限公司機構事業(yè)部總經理傅培強參加。工商養(yǎng)老公司其他領導班子成員、中層干部，運營管理中心、各養(yǎng)老機構相關人員及系統(tǒng)企業(yè)班子成員等70余人參加。通過學習交流、集思廣益，達成養(yǎng)老產業(yè)發(fā)展共識，助力公司在市場競爭中贏得更大發(fā)展空間，實現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展。
會上，薛仁政解讀了近期印發(fā)的《關于促進醫(yī)養(yǎng)結合服務高質量發(fā)展的指導意見》等政策文件。傅培強以“新天地、新挑戰(zhàn)、新未來”為題，從銀發(fā)經濟、養(yǎng)老機構面臨的挑戰(zhàn)、機構發(fā)展趨勢等方面作分享。工商養(yǎng)老公司各部門、機構圍繞2025年項目謀劃、養(yǎng)老金融、醫(yī)養(yǎng)結合、藥食同源、物業(yè)+養(yǎng)老以及人才培養(yǎng)等方面進行交流發(fā)言，班子成員結合國家養(yǎng)老政策和公司養(yǎng)老產業(yè)發(fā)展實際就2025年工作進行交流，進一步明晰明年的努力方向和發(fā)展目標。
彭俐萍結合公司當前養(yǎng)老業(yè)務發(fā)展實際，從推動培育新質康養(yǎng)生產力方面進行交流。她要求，一是積極謀劃項目，提升對資產、人才等要素的配置效率和整合力。二是以提升客戶體驗為目標，對項目進行規(guī)劃設計。三是推動技術賦能養(yǎng)老服務，進行數(shù)字化改造等。四是精準把握養(yǎng)老市場新動態(tài)和新需求，推動產業(yè)融合，開展醫(yī)養(yǎng)結合等，為客戶打造全新消費場景和業(yè)態(tài)。五是推動CARF認證體系在各機構的全面實施及服務創(chuàng)新，樹立行業(yè)典范，實現(xiàn)公司高質量與可持續(xù)發(fā)展。
薛仁政強調，一是要將黨建與業(yè)務工作相結合，聚焦主責主業(yè)，緊扣貴陽市“強省會”行動和“十五分鐘養(yǎng)老服務圈”建設，做強做優(yōu)居家社區(qū)機構相協(xié)調、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結合的服務。二是要聚焦養(yǎng)老產業(yè)，增加項目投資，爭取明年交付養(yǎng)老床位超過220床，累計床位數(shù)突破1100張，努力提高機構入住率，增加養(yǎng)老服務板塊營收。三是要精細化運營管理，完善養(yǎng)老機構管理制度，打通“居家+社區(qū)+機構”養(yǎng)老服務各環(huán)節(jié)，探索向貴陽市以外進行養(yǎng)老服務輸出。同時，主動謀劃資產租賃新舉措，探索差異化競爭，加大力度化解歷史遺留等問題。四是要建立健全員工培訓體系，做到員工培訓全覆蓋。繼續(xù)執(zhí)行CARF服務標準，拓展服務范圍和領域，不斷改進和完善服務措施和服務內容，提高客戶滿意度。五是要建立健全內控管理制度，加大對老舊小區(qū)、資產租賃、歷史遺留問題等風險管控，加強資金管理，優(yōu)化資金結構，建立合理的激勵機制，激發(fā)內控工作積極性，為公司養(yǎng)老服務產業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅實保障。
供稿：工商養(yǎng)老公司
編輯：辦公室
